瞧一瞧:国内外药企高管变动频繁,人才争夺战将起
发布时间:2022-04-21 13:38:52
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据了解,贲勇博士虽然将不再担任公司免疫肿瘤学首席医学官职务,但将暂时在公司担任公司全球研发负责人的特别顾问,以协助实现新任免疫肿瘤学首席医学官到任初期相关工作的平稳过渡,预计任期至2022年6月30日。
实际上,在医药行业环境生变的背景下,药企高管变动已经十分常见。据不完全统计,进入2022年以来,至少已有20家药企高管变动,且变动的职位不乏董事长、副总裁、副总经理等。
如近期,兴齐眼药就发布公告称,公司董事会于2022年1月21日收到公司董事刘高志先生的书面辞职报告,刘高志先生因个人原因向公司董事会申请辞去董事职务。辞职后,刘高志先生不再担任公司任何职务。
1月19日,美国Zymeworks Inc 公司发布2022年关键战略重点和展望的同时,也宣布了领导团队的变动。新上任董事长兼首席执行官Kenneth Galbraith表示,农村棚户区改造最新政策
为了重新关注公司运营的重点和成本效益,前高级管理团队的10名成员(或50%,包括首席人力官、首席商务官和首席科学官等)将离开公司。
此外,为了配合高级管理团队的人员调整,全公司范围都将进行人员缩减,目标是到2022年底将员工总数缩减至少25%
18日,费森尤斯卡比管委会首席商务官MarcCROUTON和亚太区执行副总裁Ulf JAS国家土地征收条例
SON向员工宣布一项人事任命,自2022年2月1日起,由费森尤斯卡比中国执行副总裁、费森尤斯卡比华瑞制药总经理庄文雁,暂时领导费卡中国业务。
同时,费森尤斯卡比此次还提升了两位事业部负责人,现肠外营养与麻醉事业部负责人陈光,将晋升为费森尤斯卡比华瑞制药执行副总经理,现综合业务事业部负责人沈敏跃,将晋升为北京费森尤斯卡比医药有限公司总经理。
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从整体来说,目前不少药企都正在各方面压力下宣布人员调整计划,缩减非核心业拆迁应该怎么赔偿
务人员,以节约发展资金。大药企如此,小型药企也同样如此,甚至在人员变动方面更为频繁。业内认为,随着医药行业变革的进一步加深,未来企业间竞争的不断加剧,国内外药企高管的变动都还将愈加频繁。而在此背景下,需要注意的是,在药企高管变动持续下,对人才的争夺也或将越加激烈。
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